Direction du poste de sécurité en situations de crises

Compétences attestées :
Diriger le poste de sécurité en situation de crise et prendre les décisions nécessaires ;
Gérer les situations conflictuelles entre agents ;
Gérer les situations conflictuelles sur site ;
Communiquer avec  les forces de l’ordre et secours extérieurs lors de leurs intervention ;
Apporter conseils techniques au chef d’établissement en matière de réglementations applicables, afin que les obligations soient respectées;
Procéder à l’analyse de risque sur le terrain et participe à la rédaction du document unique et du plan de prévention.
Modalités d’évaluation :
Mise en place d’une situation professionnelle
Une attestation sera délivrée suite à la validation ce bloc d’activité

Management de l’équipe de sécurité

Compétences attestées :
Préparer les missions en fonction des contraintes et des obligations de prestation,
Répartir les postes et missions en fonction des compétences et points forts de chacun ;
Recruter les agents destinés aux exigences d’un site ;
Former des nouveaux agents sur le site ;
Organiser des manœuvres et exercices afin d’assurer le maintien des connaissances ;
Mettre en place les mesures nécessaires à  l’entretien élémentaire des moyens et matériels concourant à la sécurité de l’établissement ;
Contrôler les missions effectuées par ses agents ainsi que la bonne tenue des postes respectifs et veille au port de la tenue règlementaire,
Animer les réunions d’informations liées à la sécurité du site.
Modalités d’évaluation :
Mise en place d’une situation professionnelle
Une attestation sera délivrée suite à la validation ce bloc d’activité

Planifications de l’activité du poste et de son suivi

Compétences attestées :
Mettre en place un plan de formation adapté incluant les recyclages obligatoires ;
Planifier les agents sur site (visite médicale, horaires de travail, horaires de pause, congés payés, formations initiales, recyclages…) ;
Rédiger le cahier de consignes et procédures d’urgences types adaptées au site (alerte à la bombe, inondation, flagrant délit…) ;
Veiller à leur bonne compréhension des consignes et de leurs applications ;
Veiller au suivi des procédures administratives (main courante, permis de feu, compte-rendu…) ;
Mettre en place le parcours de ronde afin de faire paramétrer le logiciel de ronde.
Modalités d’évaluation :
Création de documents, avec la mise en place d’une situation professionnelle
Une attestation sera délivrée suite à la validation ce bloc d’activité

Gestion de l’application de la législation sur la sécurité des biens et des personnes

Compétences attestées :
Suivre la réalisation des objectifs et le respect d’une mission de qualité ;
Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur ainsi que de l’hygiène et de la sécurité du travail ;
Veiller au bon déroulement des contrôles d’accès et des palpations de sécurité réalisées lors de certaines missions de surveillance ;
Veiller au respect du livre VI du code de la sécurité intérieure, de ses arrêtés et ses décrets d’applications ;
Veiller aux accréditations des agents de sécurité en matière de palpation de sécurité formations obligatoires aux modules complémentaires et recyclages.
Modalités d’évaluation :
Questionnaire à Réponses Ouvertes et Courtes par écrit
Une attestation sera délivrée suite à la validation ce bloc d’activité